职业社交网站LinkedIn调查显示，美国已经不再是科技人才最向往的国度。2013年，在全球科技人才流入的五大城市中，其中四座城市均在印度：班加罗尔，浦那，海得拉巴和金奈。印度拥有全球最大的外包服务公司，例如塔塔咨询服务公司，Infosys和维布络(Wipro)。LinkedIn的调查报告说明，随着国际企业在软件开发、电话服务中心、网络管理等各个领域投入大量资金，印度科技正蓬勃发展。
LinkedIn印度地区经理尼尚特·拉奥(Nishant Rao)表示：“这项数据证明印度对全球企业发挥着重要的战略影响力。数据还说明科技人才选择的居住地，科技人才通常非常紧缺。”
2012到2013年间，吸引科技人才最多的前十大城市
LinkedIn数据显示，平均而言，在搬往新城市的新居民中，16%的人掌握科技技能。但是，多个印度城市超过平均数值的两倍。调查还发现，在拥有科技背景的新居民中，多数人掌握软件架构和编程技能。
2012年11月至2013年11月间，Linkedin的调查覆盖全球52座城市的150万名用户。Linkedin全球用户量超过3亿，其中1/3的用户位于美国，美国也是Linkedin最大的市场。Linkedin印度用户量排名第二，超过2600万。
LinkedIn数据显示，去年超过6万名新居民搬往班加罗尔，其中44%掌握科技技能。在新居民科技人才比例排行榜中，旧金山湾区排名第五位。旧金山湾区是美国科技中心，当地拥有Twitter、Zynga、Dropbox等众多科技公司。
LinkedIn数据显示，去年超过9万名新居民搬往旧金山湾区，其中31%掌握科技技能。
拉奥表示：“旧金山湾区很难发现科技人才。”他还表示，旧金山湾区生活成本偏高，房租不断上涨，新的科技人才难以在这座城市生活。
LinkedIn数据还显示，科技人才还青睐西雅图、奥斯汀这样的小型美国城市。另外，墨尔本和悉尼也是科技人才青睐的城市。
