在江苏省靖江市，一场聚焦青年领袖与创新发展的活动——“另起一行·青年领袖π”近日成功举办，该活动由钉钉、南京市青年企业家联合会及一财商学院携手发起，并走进了华达汽车这一行业领军企业。活动现场，华达汽车与钉钉正式签署了战略合作协议，标志着双方将在数智化协同办公、AI技术创新、集团组织变革以及智能车间建设等多个维度展开深度合作。
作为国内汽配行业的佼佼者，华达汽车（股票代码603358）自1980年创立以来，始终致力于为全球知名汽车制造商提供高质量的汽车零部件。2024年，华达汽车凭借卓越的产品和服务，荣登中国汽车供应链百强企业榜单，被多家汽车制造商视为最具潜力的轿车总成件制造基地。
华达汽车目前拥有18家子公司、16个生产基地和1个研发中心，以及遍布国内外的20多个办事处，形成了广泛的生产和服务网络，员工总数超过六千名。公司始终注重技术研发和创新，已推出上万款产品，为汽车配件产业的持续进步提供了强大的技术支持。
然而，随着市场竞争的加剧和技术迭代的加速，华达汽车也面临着数字化转型的挑战。过去，公司在生产管理、供应链协同等方面存在信息孤岛、管理效率低下等问题，影响了整体运营效率。为此，华达汽车选择了钉钉作为数字化转型的伙伴，通过引入钉钉，实现了组织的高效协同，并解决了传统管理模式下的诸多难题。
在钉钉的帮助下，华达汽车成功实现了业务流程的线上化，搭建了部门级和公司级的低代码工作台，并建立了线上绩效考核流程，显著提升了工作效率和绩效管理的可追溯性。华达汽车信息化部部长王国平表示，通过钉钉的低代码平台宜搭，公司已搭建了80个OA流程和287个宜搭流程，管理架构更加清晰，审批效率翻倍。
钉钉的集成能力使得华达汽车的各类业务系统得以打通，实现了数据的互联互通。钉钉低代码付款单可直接流转至ERP系统，从根本上解决了人工传递效率低、数据更新不及时等问题。在信息安全方面，钉钉为华达汽车提供了多重安全保障，确保企业信息资产的安全。
华达汽车还实现了“设备上钉”，生产线上的每一台机器都能实时上传运行数据至云端，管理者可以通过钉钉即时监控设备状态，预防故障发生，从而保障生产的连续性。这一举措极大地减少了生产故障，提升了产品的效率和质量。
作为华达汽车的青年领袖代表，董事长助理陈家卓分享了自己的管理经验。他表示，在接棒管理前，自己曾在公司基层历练，深刻认识到数字化改造的重要性。接棒后，他全面推动公司上钉，目前集团总部70%-80%的工作都在钉钉低代码平台上进行。未来，华达汽车将继续深化与钉钉的合作，进一步推进数字化、智能化的创新应用。
钉钉COO傅徐军表示，青年企业家在接班之际常面临诸多挑战，而数字化是破解这些难题的有力工具。钉钉愿与青年企业家携手共进，提升组织效能，推动业务敏捷发展，打造更具创新力和韧性的组织。
南京市工商联副主席、南京市青年企业家联合会会长张霆辉也对此次合作给予了高度评价。他表示，华达汽车利用高科技设备和数字化管理软件实现了蓬勃发展，为本土传统制造业的迭代升级树立了榜样。未来，应更加注重利用数字化手段打开企业发展的新篇章。
