近日，母婴市场传来震动，知名品牌可优比深陷裁员风波，甚至有传言称公司老板已“跑路”。这一消息迅速在业界和消费者群体中发酵。
可优比，一个自2009年创立的母婴品牌，其产品涵盖睡眠喂养、纸品用品、洗护孕产等多个领域，一度是市场的佼佼者。在2017年，可优比的销售额更是突破了20亿元大关，成为天猫母婴用品销量榜的冠军。然而，如今的局面却令人唏嘘。
针对裁员传闻，有可优比内部员工透露，虽然目前裁员消息尚未正式公告，但公司内部确实出现了高管离职的现象。这位员工表示，裁员传闻从周一开始，已经持续了数日，但公司并未对此进行任何澄清或说明。他同时提到，最近一些在公司深耕多年或备受器重的资深高管也在这一周离职，人员流动异常频繁。
11月29日，可优比的一位已离职员工证实了公司近期确实在进行大规模裁员，但具体裁员比例并未透露。这位离职员工还提到，近两年来，可优比的人员流动性一直很大，近期更是出现了某些岗位仅剩一人的情况。10月的工资也曾延迟发放，部分员工对裁员赔偿方案表示不满。
面对外界的种种质疑，可优比创始人杨樊在29日下午通过公司官方社交账号发声。他坚决否认了自己“跑路”的传言，并表示自己目前需要兼顾家庭，同时管理美国和中国公司的业务，工作异常繁忙。杨樊还透露，在可优比公司内部，有一个可以与他进行视频通话的办公室，只要走进办公室就能看到他。
杨樊进一步表示，公司并未爆雷，虽然目前遇到了资金周转的问题，但根据28日的最新资金情况，公司的自有资金足以支付员工工资和裁员赔付金额。同时，供应商的货款也在逐一安排，只是部分会稍有延迟。他强调，公司并未裁员70%，但由于组织臃肿、层级过多，确实需要进行裁员。
在此之前，杨樊已在11月27日通过视频回应了公司的问题。他承认，可优比目前确实遇到了问题，已交由职业经理人经营。他透露，公司的银行贷款已经停止，产品和员工都需要进行大规模优化。但他表示，公司仍在积极对接恢复中，预计用3个月时间处理这些问题，并否认了公司直接倒闭的传言。
关于“跑路”的传言，杨樊表示自己和家人确实都在美国，但并非近期才去的，而是在美国已经居住了很长时间。他坚称，可优比对社会有贡献，并非网传的“一无是处”。
回顾可优比的发展历程，其产品从早期的婴儿床和婴儿车为主，迅速扩展到多个品类和产品矩阵。巅峰时期，其旗下产品SKU数超过2000个，涵盖了睡眠、喂养、玩教、纸品、洗护等8大类别。然而，如今的困境让人不禁唏嘘。
在可优比位于杭州贝豪科技园的总部，其办公区域已从原来的3层缩水为2层。大楼工作人员透露，1个月前16楼已搬空，目前办公区域仅剩17楼和18楼。尽管有员工表示公司仍在正常运转，且10月工资已发放，但仍能看到一些员工在楼间穿梭办理离职手续。与此同时，可优比经营困难的消息也引来了不少消费者“捡漏”。29日中午，位于总部一楼的工厂店内人头攒动，各类母婴产品被翻得七零八落。
据天眼查显示，可优比母婴用品有限公司成立于2016年11月，法定代表人为杨樊，注册资本5000万元人民币，由杭州贝豪控股股份有限公司全资持股。然而，该公司近期涉及多个法律诉讼案件，包括买卖合同纠纷、侵害实用新型专利权纠纷等。因有履行能力而拒不履行生效法律文书确定义务，可优比创始人杨樊及其名下的亿度科技有限公司已被列为失信被执行人（老赖），涉及合同纠纷案件。
