近日，极越公司CEO夏一平与员工代表举行了一场对话，深入探讨了员工社保、公司运营状况等多个热点问题。
夏一平在对话中透露，自己虽然是公司的天使投资人之一，但仅持有少量股份，公司的控股权和80%的投票权均掌握在百度手中。他表示，自己在业务决策上拥有一定的话语权，但在公司战略方向和重大决策上则无权干涉。夏一平强调，他始终与员工站在一起，致力于解决员工面临的问题，但许多重大事项的审批仍需经过董事会。
夏一平还提到，近期股东派遣了财务团队对公司进行了全面审计，结果显示公司财务状况良好，制度严格。他透露，公司的财务负责人来自百度，股东代表每月都会对公司进行审计，最近一次全面审计也是由百度的股东完成的。这表明股东们很早就开始介入公司的运营和管理。
夏一平表示，过去几个月里，他一直在与股东沟通，试图解决员工社保等问题。他坦言自己既是公司的投资人也是CEO，但一直将公司视为与大家一起创业的平台，而非单纯的职业经理岗位。他透露，自己曾向股东提议自掏腰包帮助员工解决社保问题，但并未得到股东的支持。
在对话中，夏一平还提到，公司当前面临的困境与员工的抗议活动密切相关。他表示，员工的抗议行为可能导致公司银行账户被封锁，使得资金无法流入和流出，从而加剧公司的困境。他原计划利用公司有限的资金先解决北京地区的社保问题，但由于武汉方面的员工拒绝配合转账，这一计划未能实现。
据媒体报道，极越公司内部人士曾爆料称，公司资金短缺的导火索是背后的股东不再提供支持。原计划在今年下半年到账的30亿融资也因百度的突然变卦而未能如期到账。极越方面还曾多次向百度申请员工赔偿问题，但百度高层却拒绝接听电话。
