Stellantis集团近日宣布了一系列架构调整与高层人事变动，这一系列动作发生在前任CEO唐唯实提前离职之后，标志着集团正努力应对经营危机，并寻求新的发展方向。
自唐唯实离职以来，Stellantis集团可能在没有正式CEO的情况下度过2025年上半年。然而，由于集团实际由意大利阿涅利家族掌舵，短期内缺乏CEO的影响或许并不显著。阿涅利家族以其深厚的工业背景和政商影响力，被视为意大利工业界的支柱。
在架构调整方面，Stellantis采取了精简措施，旨在优化组织结构并提升效率。集团将独立的软件业务整合至产品开发和技术部，由内德·库里克领导；同时，事务部与企业传播部合并，新部门由克拉拉·因根-豪斯负责。集团成立了全球性的市场营销部，由奥利维·弗兰科斯掌舵，他此前担任菲亚特首席执行官及Stellantis首席营销官。这一新部门将重组品牌营销，通过广告、全球活动和赞助等方式更好地支持品牌发展。
除了架构调整，Stellantis还公布了一系列高层人事变动。安东尼奥·菲洛萨除继续担任集团美洲区首席运营官外，还将负责全球质量工作。鲍勃·布罗德多夫被任命为Jeep品牌负责人；阿兰·费维加入集团并担任标致品牌负责人；泽维尔·标致成为DS品牌负责人；安妮·阿布德则负责Pro One商用车业务。
值得注意的是，长期负责标致品牌的琳达·杰克逊和软件总监伊夫斯·邦尼方特将离开集团。此次人事调整显示了Stellantis增强各区域总部决策自主权的决心，同时保持与集团总部的协同合作。
在北美市场方面，Stellantis赋予了意大利人安东尼奥·菲洛萨更大的责任。北美市场是集团能否实现业绩回升的关键，而菲洛萨在南美市场的成功经验让他成为带领Jeep品牌在美国市场扭转局势的理想人选。然而，面对福特F系列和雪佛兰Silverado在皮卡市场的主导地位，以及丰田RAV4在SUV市场的领先地位，菲洛萨面临巨大挑战。
关于新CEO的选拔，Stellantis表示这一过程正在顺利进行中，预计将在2025年上半年完成。此前，外界已列出多位潜在候选人，包括CFO欧思铭、负责美洲业务的菲洛萨和欧洲业务的让-菲利普·安巴托等。
自去年秋季发布继续恶化的财报以来，Stellantis已开始了长达近五个月的高层洗牌。从CFO、北美和欧洲首席运营官到玛莎拉蒂和阿尔法·罗密欧的首席执行官，多位高管遭到撤换。此轮人事调整中，最大的变动之一是在华负责人的更迭，毕高诚接替奥立维成为新任负责人，并负责中东和非洲地区、印度和亚太地区等业务。
在这场高层动荡中，董事长约翰·埃尔坎发挥了关键作用。作为阿涅利家族的第五代领导人，他不仅是Stellantis的董事长，还控制着家族控股公司Exor。埃尔坎以其勤勉和优雅的举止著称，但他在面对不合拍的CEO时也展现出果断的一面。唐唯实的离职并非个例，此前阿涅利家族也曾与强势的CEO决裂。
随着新架构和高层团队的到位，Stellantis正致力于重振旗鼓，面对全球汽车市场的激烈竞争。然而，能否成功实现转型并恢复业绩增长，仍需时间检验。
