近期，有关菜鸟网络公司裁员的消息在业内流传，据传此次裁员若员工不选择离职，则将无法获得传闻中的N+4补偿方案，而只有N+1的安置措施。这一消息引发了广泛关注。
针对此裁员传闻，新识研究所尝试联系菜鸟官方求证，但菜鸟客服回应称对此并不了解详情。
与此同时，一份据称是申通快递内部文件的截图在网络上广为传播。该文件显示，申通快递正在逐步接手菜鸟的部分业务。为了核实这一信息的真实性，新识研究所向申通快递方面进行了求证。
早前有消息透露，菜鸟曾在2月份发布全员邮件，宣布阿里巴巴控股集团已全面收购菜鸟小股东的剩余股份，并计划对员工所持有的菜鸟股权激励实施全量退出。这一变动被解读为菜鸟与阿里巴巴控股集团进一步加强业务协同的信号。
面对这一系列传闻和变动，业内人士表示，随着电商行业的快速发展和竞争的加剧，相关企业之间的合作与调整也在所难免。然而，对于员工而言，如何保障自身权益、应对可能的变化，则成为了他们关注的焦点。
